thế là tôi nhất quyết gởi email ý kiến của tôi cho họ.rốt cuộc, người may mắn không xoay xở tốt hơn hay tệ hơn người không may.Tương lai của bạn không được khắc trên đá.những biểu mẫu khảo sát được dùng trong thí nghiệm này hỏi về niềm mong mỏi trúng số của người tham gia.tôi đặt 5 lá bài để ngửa lên bàn.Hoặc một cô bạn hay một đồng nghiệp giới thiệu bạn với một người quen của cô ấy, nhưng bạn không có thời gian để giao thiệp với anh ta.Và hàng ngày bạn cần phải đi vào vườn hái một rổ táo thật to.như nhiều người may mắn tham gia nghiên cứu của tôi.Nhưng nếu tôi nhảy, thì tôi sẽ chui xuyên qua tấm kính, và rớt mười tám mét xuống một cầu thang xoáy trôn ốc.Lập đi lập lại nhiều lần những nghiên cứu cho thấy niềm mong chờ của thủ trưởng ảnh hưởng sâu sắc đến năng suất làm việc của đội ngũnhân viên.
